Corrie van Nieuwkerk | 06 8182 2820

Acteren in bedrijf - ik ben breed inzetbaar 

Immers ruim 20 jaar ervaring in ‘het bedrijfsleven’, hebben mij een flinke rugzak meegegeven. Zoals de noodzakelijke communicatieve vaardigheden (als leidinggevende, maar ook als teamlid en medewerker), ervaring met beoordelings- en functioneringsgesprekken, slecht-nieuwsgesprekken, ziekteverzuim-gesprekken, sollicitatiegesprekken. In eerdere functies heb ik gewerkt met STARR.
Als Trainingsacteur vind ik de Belbin teamrollen een feest van herkenning. En als ik al een voorkeur uit mag spreken dan vind ik de Roos van Leary fijn om mee te werken. De DiSC* voorkeursstijlen geven mij een schat aan informatie om de rol die ik speel herkenbaar vorm te geven.

Recente opdrachten hebben zich onder meer toegespitst op:

  • assessments
  • beoordelings- en ontwikkelgesprekken
  • assertief in gesprek
  • feedback
  • geweldloze communicatie
  • grensoverschrijdend gedrag, omgaan met onbegrepen gedrag, omgaan met agressie
  • weerstand & bejegening
  • leiderschapsstijlen
  • macht & invloed (o.a. Roos van Leary)
  • mediationvaardigheden
  • motiverende gespreksvoering
  • persoonlijke effectiviteit
  • regie-en spiegeltheater
  • sollicitatietrainingen
  • branche-specifieke trainingen van het NBA
  • branche-specifieke trainingen van De Beroepsopleiding voor Advocaten
  • verkoopvaardigheden & klantgerichtheidstrainingen
  • zakelijk flirten

Bijblijven

Ik vind het belangrijk om mij als Trainingsacteur te blijven ontwikkelen….
Daarom volg ik regelmatig workshops & trainingen. Dat varieert van verdiepende spellessen, een workshop over Systemisch Trainingsacteren, Trainingsacteren binnen trainingen over dementie, Method Acting of een informatieve sessie over Spiral Dynamics of ‘Emotioneel Lichaamswerk’. Maar ook de intervisie-bijeenkomsten met collega-trainingsacteurs behoren daartoe.

*De opleiding tot gecertificeerd DiSC trainer ondersteund ook op het vlak van trainingsacteren.

Nog meer lezen over trainingsacteren?
Samenwerken
Werkvormen

Acteren in assessments

Ik hou van de uitdaging die je als assessmentacteur tegenkomt. Ik hou ook van de herkenbaarheid van veel situaties – want meer dan 25 jaar werkervaring in het bedrijfsleven helpt. Ik hou van het bouwen van bruggetjes. Bruggetjes om de deelnemer aan het (ontwikkel)assessment in staat te stellen meer van zichzelf te laten zien.

Niet alleen met mijn hoofd maar ook vanuit mijn hart

Vanuit de zorg naar het bedrijfsleven. Het gevoel is altijd gebleven. Het stukje zorg in mij blijft. Misschien ook wel daarom dat ik op een heel andere wijze nu toch weer werkzaam ben in en rond de zorg. Want ik ervaar het als heel bijzonder dat ik mijn ervaring van de afgelopen jaren nu in de rol van acteur in kan zetten in ‘de zorg’.

Theatrale interventies

Als Trainingsacteur blijft het een spannende uitdaging om Regietheater* in te zetten. Ik doe dat graag in regelmatige samenwerking met twee andere trainingsacteurs.